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総合職【営業】

業務内容

都内の著名・大型オフィスビルの内装・原状回復工事の営業です
お取引のあるお客様、お問い合わせに対応するので新規開拓はほぼありません
頂いたお仕事をしっかり対応し、お客様満足を高めることでリピート発注をいただく営業です

配属先編成

事業開発部に配属予定
事業開発部は総員7名、インサイドセールス、オンラインショップの運営、マーケティングを担当する部署。

育成方針

入社３年で会社、商品、お客様、業務知識と効率的な業務遂行能力を身に着け、
自他ともに成長を実感し、年間売上10億円の工事量を扱う実力を養う

キャリアステップ

1年目～：アシスタント　実務能力育成期
新規面談、現場調査、見積作成、契約、予算管理、施工管理などOJTで実務能力を習得

4年目～：パートナー(主任・係長相当）　実務能力成長期
企画力、提案力を磨き、チームワークのコアとなり、お客様にお認め頂ける存在を目指します

7年目～：チーフパートナー（係長・課長相当）　リーダー力育成期
チーム運営とメンバー育成の力をつけ、メンバーの全員がお客様にお認めいただける存在を目指します

10年目～：マネジャー（課長・部長相当）　マネジメント力育成期　→　組織成長貢献期
中期的計画の一翼を担い、業務改善、新商品・新サービスの企画、採用などに関わり組織的成長に貢献します

雇用形態

正社員（期間の定め：無）
試用期間：有3か月（試用期間中の勤務条件：変更無）

勤務地

勤務地：本社・新橋営業所
住　所：東京都港区新橋4-22-4　VORT新橋Ⅲ　3階
交　通：JR「新橋駅」徒歩3分
東京メトロ銀座線「新橋駅」徒歩5分
都営大江戸線「汐留駅」徒歩3分
都営浅草線「新橋駅」徒歩3分
受動喫煙対策：全面禁煙

働き方

スーパーフレックス制度により、平均残業時間は20時間
有給消化率は80％、上司や周りに気兼ねなくプライベートの計画を消化できる
お客様対応を優先する営業スタイル
現場と勤務地が近く、移動時間の短縮に配慮

勤務時間

時間帯：フレックスタイム制（フレキシブルタイム・コアタイムなし　標準稼働時間8時間）

休　憩：60分
残業・休日出勤：有※固定残業代20時間相当を給与に含む

給与・賞与

形態：日給・月給制
給与例：月給350,000～（基本給、手当、固定残業20時間分を含む支給総額）
賞与実績：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（5月）
残業手当：固定残業代20時間分を含む　超過分別途支給
通勤手当：支給（上限4万円/月）

休日休暇

休日：年間120日程度　完全週休2日・祝日・年末年始
有給休暇：有（入社時5日付与、6ヶ月経過後5日付与　以後法定通り）

福利厚生

健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
その他：育児・介護　慶弔休暇　他

選考方法

筆記：無
面接：2～3回（目安）

転勤

なし

選考の流れ